近日一則可怕的消息稱，在如此低迷的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下開始求職的應(yīng)屆畢業(yè)生，找到工作的前景變得日益渺茫，與此同時(shí)，有越來越多的猿類和猴子們正在被訓(xùn)練從而去完成人類的工作。于是乎，人族和猿族的戰(zhàn)斗打響了。

　　統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2008-2009年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生中，在餐館和酒吧打工的人數(shù)增加了17%，2006-2010年畢業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生只有53%的人能擁有一份全職的工作，并且他們的起薪都有10%的降低?，F(xiàn)在已經(jīng)不同于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代，工作不會(huì)自己找上門來，50%的應(yīng)屆畢業(yè)生會(huì)在2個(gè)月內(nèi)找到工作，18%的人是兩個(gè)月到半年的時(shí)間，當(dāng)然還有半年都找不到工作的苦命孩子。這些孩子們當(dāng)中，有40%的人所從事的工作跟自己所學(xué)的專業(yè)無關(guān)。所以說，你上大學(xué)都學(xué)了些什么?你比猴子強(qiáng)在哪?錄用你還不如抓一只猴子來做的好。

有些工作猴子比人更適合

　　這話不是挖苦你，而是真的有可能實(shí)現(xiàn)。人類與其他靈長(zhǎng)類動(dòng)物最大的區(qū)別就是大腦分析語言的能力，這也是做好工作的關(guān)鍵。想要抓住已在縮水的工作機(jī)會(huì)，人類就必須好好發(fā)揮大腦的這種能力。

　　換句話說，對(duì)于沒腦子的人來講：你能把工作做得像猴子一樣好嗎?讓我們看看已經(jīng)投入工作狀態(tài)的猿族們都是怎樣工作的：有一家日本料理餐館的服務(wù)員就是兩只獼猴，他們的工作就是為客人送上熱毛巾和飲料，而它們也能拿到客觀的小費(fèi)——一盤大豆。在古埃及時(shí)期猴子們就被人類訓(xùn)練用來收獲無花果，創(chuàng)造了不小的勞動(dòng)價(jià)值，所以我們有理由相信，金字塔的建立也許和猴子們有著些許的聯(lián)系。

　　現(xiàn)代社會(huì)猿族涉及的行業(yè)甚至覆蓋到了金融業(yè)。有人曾經(jīng)給了一只母猩猩一萬盧布，讓她隨意選擇股票，結(jié)果這只每天在馬戲團(tuán)騎小三輪車的苦力員工讓自己的股票凈增值長(zhǎng)了約300%。

美國(guó)“義務(wù)保姆”黑猩猩給白虎幼崽喂奶

　　猴子們也是殘障人士們的得力助手。就像盲人的導(dǎo)盲犬一樣，猴子們可以幫助殘疾人做開門或者播放DVD等事情。有專門的學(xué)校來訓(xùn)練猴子們做這些事，我們稱那所學(xué)校為“猴子大學(xué)”，一只合格的猴子學(xué)生需要兩年的時(shí)間才能從學(xué)校畢業(yè)從而走上工作崗位。競(jìng)爭(zhēng)也是異常殘酷的。

　　想理發(fā)了，山魈可以免費(fèi)幫你完成，因?yàn)橛腥擞^察到山魈會(huì)使用樹枝制造工具，從指甲下面清理臟東西;巴西保維斯塔卷尾猴可以幫你挑選合適的裝修材料，因?yàn)樗麄冏钌朴谔暨x適合自己砸開堅(jiān)果的石頭了。也許過不了幾年，上層中產(chǎn)階級(jí)最熱門的身份象征就是：巴西卷尾猴親手甄選的庭院裝飾石;沒人陪你打游戲?沒關(guān)系，研究人員發(fā)現(xiàn)，黑猩猩玩電腦記憶游戲的成績(jī)要超出一般大學(xué)生的平均水平，他們就像照相機(jī)一樣記錄下發(fā)生的每件事情。所以如果你欠了他們20塊錢，不要指望他們會(huì)把這事忘得一干二凈。

　　最重口味的職業(yè)放在最后，它是世界上最古老的職業(yè)。研究人員讓一群卷尾猴接受了錢的概念，給了每只猴子12個(gè)硬幣，讓他們買葡萄酒、蘋果和果凍。于是一些聰明的雌性卷尾猴很快就發(fā)現(xiàn)它們能用性來交換更多的硬幣，也就能換來更多的食物。。。所以，猿族可以替代人族的領(lǐng)域?qū)嵲谑翘嗵嗔?，卑微的人類們，還沒有覺醒嗎?